terça-feira, 17 de janeiro de 2017
Diretor do hospital de
Ribamar é demitido após vistoria feita por
Luis Fernando na unidade
O
diretor geral do Hospital e Maternidade de São José de Ribamar, Ede Carlos dos
Santos, foi demitido na tarde da última sexta-feira (14) pela Vitale Saúde,
empresa que administra as duas unidades.
No
último dia 1º de janeiro, após tomar posse do cargo, acompanhado de assessores,
imprensa e técnicos da área da saúde, o prefeito Luis Fernando Silva fez uma
minuciosa vistoria nas duas unidades e flagrou uma situação gravíssima, que, de
acordo com denúncias de populares, estava se repetindo há meses: médicos dando
plantão sem a devida especialidade determinada.
Na
vistoria, um termo de responsabilidade chegou a ser assinado pelo então
diretor, assumindo quaisquer eventos adversos por conta do médico de plantão,
que estava respondendo pela Ginecologia e Obstetrícia, sem a especialidade para
exercer a função.
 |
| O prefeito Luis Fernando Silva encontrou diversas irregularidades após vistoria feita; no hospital, além de muitos equipamentos estarem totalmente destruídos, sem conservação e alguns infestados por cupins, o descrédito nos serviços prestados seguem o péssimo exemplo da maternidade. Nos 77 leitos existentes, apenas 10 pessoas internadas, além de várias enfermarias fechadas. |
Mas
as irregularidades não pararam por aí. A maternidade, construída e equipada
pelo por Luis Fernando, no seu primeiro mandato, que recebeu vários prêmios de
qualidade, está em estado físico deplorável, isso sem falar na ineficiência dos
serviços prestados.
Nos
tempos áureos de seu funcionamento, a maternidade fazia nove partos por dia.
Segundo dados do último mês, na gestão anterior, seis era o máximo de partos
que a unidade executava durante uma semana inteira.
“Essa
maternidade já foi referência no Maranhão e reconhecida no Brasil. Precisamos
resgatá-la e devolver à população serviços públicos de qualidade. Não é porque
é publica que não deve ter qualidade”, afirmou Luis Fernando, indignado com a
situação a qual encontrou a maternidade.
No
hospital, além de muitos equipamentos estarem totalmente destruídos, sem
conservação e alguns infestados por cupins, o descrédito nos serviços prestados
seguem o péssimo exemplo da maternidade. Nos 77 leitos existentes, apenas 10
pessoas internadas, além de várias enfermarias fechadas.
Entretanto,
diante de todo o quadro de destruição e desconstrução na qualidade dos
serviços, a empresa administradora recebia rigorosamente uma média de R$ 2
milhões/mês mesmo, executando mensalmente apenas 22% das metas estabelecidas
para os serviços. E pior, embora recebendo a fatura em dia, era constante, na
administração anterior, reclamação de atrasos nos pagamentos dos trabalhadores
das duas unidades.
Uma
comissão de saúde está apurando minuciosamente todas as irregularidades
encontradas na vistoria feita pelo prefeito Luis Fernando no seu primeiro dia
de trabalho. A demissão do diretor, já é primeira consequência da atuação do
trabalho da nova gestão que objetiva a reconstrução do hospital e da
maternidade, bem como a retomada da normalidade e qualidade dos serviços de
saúde prestados pelas duas unidades.
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ResponderExcluirNa próxima semana acredito que será a vez dos diretores…je foi dia de exoneração na SEMED em São José de Ribamar, os coordenadores dançaram sem música, mesmo àqueles competentes, a poderosa não teve pena! Só quem criou raiz lá por forças ocultas foi Ilma Machado que não sai de jeito nenhum, porque será? É muita competência numa pessoa só…
Na próxima semana acredito que será a vez dos diretores…
Atalaia o prefeito luis fernando esta mostrando que e um exemplo,de homem serio e honesto mais faz vista grossa em outras areas as empresas do vreador paulo alencar esta ganhando dinheiro a folote como dizia os mais velhos tem uma tal de c.s.cabral que todo mundo sabe que do vereador e a lei organica do municipio proibe desde a posse esse tipo de contrato mais ainda existe pessoas babacas que nao se preocupam em olhar as leis se eu fosse primeiro ou segundo suplente eu metia a aprefeitura no pal.
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